Qualifizierter Nachwuchs gesucht?
"Eine Firma wird nicht nur nach der Qualität ihrer Produkte und Dienstleistungen beurteilt, sondern auch nach ihren Mitarbeitern!"
Duales-Studium.de vereint den Prozess der Nachwuchskräftegewinnung mit der Berufsorientierung der Schulabgänger und hilft Ihnen sowohl Ihre Kosten der Mitarbeiterbeschaffung als auch Ihre Fluktuationsrate zu senken!
Positionieren Sie sich im „War for Talents“ als attraktiver Arbeitgeber und sichern Sie sich trotz des demografischen Wandels die besten Nachwuchskräfte für qualifizierte Mitarbeiter von Morgen:
- - Verkürzen Sie die Ausbildungs- und Einarbeitungszeit!
- - Verringern Sie die Abbrecherquoten!
- - Erreichen Sie die Jahrgangsbesten!
Neben dem Modell der dualen Ausbildung für angehende Auszubildende steht Ihnen für angehende Studenten das Modell des "dualen Studiums" zur Auswahl: Als praxisintegriertes Studium (z.B. mit einem Stipendium) oder als ausbildungsintegriertes Studium (Ausbildung + Studium).
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